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Application Odoo · Odoo Recrutement

Odoo Recrutement - configuré par Captivea

Odoo Recrutement centralise tout votre processus d'embauche en un seul endroit, de la publication des postes à pourvoir jusqu'à la signature des contrats et la création des dossiers d'employés, afin que les RH, les gestionnaires et les candidats suivent tous le même cheminement clair et structuré.

Parlons de votre projet

L'application

Application Odoo Recrutement

L'application Odoo Recrutement est un système de suivi des candidatures qui vous permet de gérer les postes, les candidatures, les entrevues et les offres d'emploi dans un seul espace de travail intégré, connecté au reste de votre suite RH Odoo.

En savoir plus sur Recrutement sur odoo.com

Fonctionnalités clés

Des outils concrets

Cheminement de recrutement visuel

Représentez chaque étape de votre processus d'embauche sous forme de tableau kanban, où chaque colonne correspond à une étape et chaque carte à un candidat que vous pouvez faire progresser, de la nouvelle candidature jusqu'à l'embauche, en quelques clics.

Entrevues et rétroaction intégrées

Planifiez des entrevues, consignez la rétroaction, envoyez des sondages d'entrevue et suivez toutes les communications avec les candidats directement sur leur fiche de candidature, afin que votre équipe ne perde jamais le fil entre les rencontres.

Actions automatisées selon l'étape

Déclenchez automatiquement des courriels, des tâches et des notifications aux gestionnaires lorsqu'un candidat passe à une nouvelle étape, ce qui réduit le travail manuel et assure une communication cohérente.

Un processus d'embauche complet dans un seul système

Suivez chaque candidat, de l'offre d'emploi jusqu'au contrat signé et à la création de l'employé, en reliant Recrutement aux modules Employés, Documents et Signature afin d'éviter la double saisie et d'accélérer l'intégration.

Cas d'utilisation

Utilisations concrètes

Postes centralisés

Créez, approuvez et publiez des postes avec des tableaux de bord clairs présentant les candidatures, les étapes et les délais d'embauche, afin que les RH et les gestionnaires suivent en tout temps l'avancement de chaque poste.

Entrevues et sondages structurés

Uniformisez les entrevues grâce à des sondages intégrés et des plans d'activités, pour que chaque candidat soit évalué selon les mêmes critères et que les commentaires soient conservés pour faciliter les comparaisons.

De l'offre à l'intégration

Générez des offres et des projets de contrat directement à partir de la fiche du candidat, recueillez les signatures avec Odoo Sign, puis transformez les candidats retenus en employés pour lancer le processus d'intégration.

Par fonction d'affaires

Des solutions pour chaque équipe

Découvrez comment Captivea améliore concrètement le quotidien de vos équipes, département par département.

Ventes et CRM

Les équipes de vente gèrent leur pipeline CRM, leurs soumissions et leurs suivis en quelques clics, pendant que les RH suivent les futures embauches qui soutiennent la croissance.

Achats

Les équipes d'achats centralisent les appels d'offres, les fournisseurs et les bons de commande, afin d'harmoniser les besoins futurs en personnel avec la disponibilité du matériel.

Opérations et fabrication

Fabrication utilise la MRP, les ordres de fabrication et la planification de la capacité en temps réel, tandis que le Recrutement veille à ce que les bonnes compétences soient embauchées pour chaque chaîne de production.

Chaîne d'approvisionnement

Les équipes d'inventaire gèrent les stocks, la traçabilité et le réapprovisionnement, tandis que les RH surveillent les embauches à venir nécessaires pour faire fonctionner les entrepôts efficacement.

Finance et comptabilité

La Finance obtient une clôture rapide, des rapports consolidés et des données prêtes pour la conformité, grâce à des informations précises sur les embauches à venir et les coûts de main-d'œuvre.

Ressources humaines

Les RH centralisent le recrutement, les congés, la paie et les évaluations dans un seul outil, créant ainsi un parcours employé fluide, du candidat au membre d'équipe de longue date.

Marketing

Marketing gère des campagnes multicanaux, capte des prospects et mesure le retour sur investissement, tandis que les campagnes de marque employeur alimentent le Recrutement en candidats de qualité.

Service à la clientèle et soutien après-vente

Les équipes de soutien gèrent les tickets, les ententes de niveau de service et la satisfaction en temps réel, tandis que le module Recrutement aide à embaucher les bons agents à mesure que la demande de service augmente.

Amorcez votre transformation

Planifiez votre prochain projet RH et de recrutement avec Captivea

Collaborez avec Captivea pour concevoir, configurer et déployer Odoo Recrutement afin que votre processus d'embauche devienne visible, mesurable et pleinement intégré au reste de vos outils RH Odoo.

Amorcer ma transformation numérique

Par secteur

Organisé selon votre industrie

Des équipes organisées selon l'industrie de nos clients. Chaque secteur couvre l'ERP, le Web, l'IA et l'informatique décisionnelle.

Services et tertiaire

Professionnel services les cabinets structurent le recrutement, les projets et la gestion de la relation client dans Odoo afin d'affecter les bonnes personnes aux mandats clients au bon moment.

Industrie / Fabrication

Les fabricants combinent Odoo Recrutement avec la gestion de la production, la qualité et la maintenance pour s'assurer d'avoir les compétences nécessaires sur chaque site de production.

Distribution et logistique

Les grossistes comptent sur Odoo pour la gestion des stocks, la traçabilité et le traitement des commandes, tandis que le module Recrutement permet de pourvoir les postes en entrepôt et en logistique.

Détail et point de vente

Commerce de détail et les entreprises d'hébergement utilisent Odoo pour unifier les opérations en magasin et en ligne, tandis que le Recrutement facilite l'embauche rapide dans plusieurs emplacements.

Références

Les entreprises qui font confiance à Captivea

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FAQ

Foire aux questions

Odoo Recrutement est l'application Odoo utilisée pour gérer les postes à pourvoir, les candidatures, les entrevues et les offres au sein d'un système de suivi des candidatures unique et configurable, relié au reste de vos outils RH.

Oui, Odoo Recrutement est une application standard de la suite Odoo, ce qui signifie que vos données d'embauche peuvent circuler directement vers d'autres modules comme Employés, Documents, Paie et Comptabilité.

Comme les autres applications Odoo, Odoo Recrutement peut être hébergé sur Odoo Online, Odoo.sh ou sur place sur vos propres serveurs, et Captivea vous aide à choisir et à mettre en place l'option qui correspond à votre stratégie de TI.

Un partenaire Gold comme Captivea offre des consultants certifiés, une expertise des processus de recrutement et des méthodes éprouvées pour configurer Odoo Recrutement correctement, réduire les risques du projet et accélérer l'adoption par les utilisateurs.

Ressources

Derniers articles et guides

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Parlons-en

Prêt à transformer vos opérations de recrutement?

Parlez-nous de vos défis actuels en matière d'embauche et nous vous montrerons comment Odoo Recrutement, configuré par Captivea, peut simplifier votre processus, de l'affichage du poste jusqu'à l'intégration.