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Chargé(e) RH junior

Antananarivo, Madagascar

Assurer le bon déroulement des activités opérationnelles des ressources humaines, en appui au responsable RH , avec un focus sur l’administration du personnel, la paie et le suivi des actions RH.

Activités et tâches

Administration du personnel

  • Participer à l’onboarding administratif des salariés (contrats, dossiers, documents RH)
  • Assurer la mise à jour des dossiers du personnel
  • Suivre les congés, absences et notes de frais
  • Gérer les affiliations (mutuelle, prévoyance, PEE, etc.)
  • Être le point de contact RH pour les salariés

Gestion de la paie en lien avec le prestataire

  • Saisir les éléments variables de paie (primes, congés, absences,)
  • Gérer la relation avec le prestataire et transmettre les informations

Support à la gestion RH

  • Assurer le suivi des entretiens trimestriels
  • Participer à la mise en œuvre des actions de développement des compétences
  • Appuyer le Responsable RH dans les projets et initiatives RH

Compétences requises
Bac +2 / Bac +3 en Ressources Humaines ou administration des entreprises ou autres domaines connexes
Une première expérience en RH (stage ou alternance compris)
Connaissances de base en droit du travail

Sens de la confidentialité, rigueur et organisation

Bon relationnel et sens du service

Excellente maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit ; l’anglais est un atout

La connaissance de l’ERP Odoo est un plus

Ce que nous offrons

Package salarial attractif + Primes

Environnement de travail agréable

Repas offerts

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